УМОВИ

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади 

директора Департаменту геології та виробництва апарату управління Національної акціонерної компанії «Надра України»

Загальні умови

1. Посадові обов’язки:

• здійснення повноважень керівника Департаменту геології та виробництва;
• організація ефективної виробничої діяльності дочірніх підприємств та окремих структурних підрозділів по виконанню регіональних, геолого-пошукових та геологорозвідувальних робіт і досліджень на нафту і газ, рудних та нерудних корисних копалин, гідрогеологічних, інженерно-геологічних та екологічних робіт;
• організація і контроль діяльності щодо використання Компанією та її дочірніми підприємствами спеціальних дозволів на користування надрами;
• організація контролю за станом та режимом експлуатації родовищ нафти і газу, рудних і нерудних корисних копалин, підземних вод, що розробляються підприємствами Компанії;
• організація діяльності із збору, накопичення, обробки, узагальнення, систематизації та аналізу геологічної і супутної інформації щодо вуглеводневої сировини, рудних і нерудних корисних копалин, підземних вод, гідрогеологічних, інженерно-геологічних та екологічних процесів;
• підготовка пропозицій з залученням державних та недержавних інвестицій у пошуки, розвідку та розробку (експлуатацію) родовищ корисних копалин, що виконуються безпосередньо або за участю Компанії чи її дочірніх підприємств на ліцензійних ділянках надр;
• здійснення інших повноважень, визначених Положенням про Департамент геології та виробництва і Посадовою інструкцією директора Департаменту геології та виробництва.

2. Умови оплати праці та соціальне забезпечення:

• посадовий оклад 13630 гривень;
• надбавка до 30% до посадового окладу за вислугу років в геологорозвідувальній галузі (при наявності такого стажу роботи);
• надбавка до 75% за інтенсивність праці та особливий характер роботи (після випробувального терміну);
• інші виплати та надбавки відповідно до Колективного договору;
• добровільне медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок.

3. Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання:

1)  згода на обробку персональних даних;

2)  копія паспорта громадянина України;

3)  письмова заява про участь у конкурсі, до якої додається резюме у довільній           формі;

4) копія документа про освіту;

5) заповнений листок по обліку кадрів;

6) документи приймаються до 5 травня 2018 року за адресою: м.Київ, вул.Євгенії Мірошніченко, 10 або на електронну пошту особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу – Галюк Раїса Миколаївна (galuk@nadraukrayny.com.ua, 044-454-15-10).

Вимоги до професійної компетентності

Загальні вимоги

1. Освіта – повна вища (за напрямком підготовки – геологія)
2. Стаж роботи:

• загальний стаж роботи – не менше десяти років;
• досвід роботи на керівних посадах у сфері геологічного вивчення та раціонального використання надр – не менше п’яти років;

3. Володіння мовами – вільне володіння державною мовою.